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Samsung-Mitarbeiter protestieren gegen Bonus-Ungleichheit: Mobilabteilung fordert 4.000 Dollar, Speicher-Spitzenkräfte erhalten 400.000 Dollar und drohen mit Gerichtsverbot.

Samsungs neues Abkommen zur Vergütung verursacht mehr Probleme als die, die es angeblich lösen soll, insbesondere nachdem ein fast vollständiger Unterschied in den implizit zugesagten Boni zwischen verschiedenen Geschäft

22. Mai 2026Rohail SaleemLive Redaktion
Samsung Mobile Workers Revolt Over $4,000 Bonus While Memory Employees Pocket $400,000 Each, Vowing Court Injunction To Block The Deal

Kurzfassung

Warum das wichtig ist

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  • Samsungs neues Abkommen zur Vergütung verursacht mehr Probleme als die, die es angeblich lösen soll, insbesondere nachdem ein fast vollständiger Unterschied in den implizit zugesagten Boni zwischen verschiedenen Geschäft
  • Die Gewerkschaft, die sich für Samsung-Mitarbeiter in den Bereichen Haushaltsgeräte und Mobilfunk einsetzt, hat nun angekündigt, einen gerichtlichen Verfügungsbeschluss zu beantragen.
  • Wie wir kürzlich berichteten, hat Samsung, um die drohende lähmende Streikgefahr abzuwenden, mit einigen seiner gewerkschaftlich organisierten Arbeitnehmer ein vorläufiges Abkommen geschlossen.

Gemäß den Bedingungen dieses Abkommens sind die Halbleitermitarbeiter, einen speziellen Leistungsbonus zu erhalten, der 10,5 Prozent der jährlichen Betriebsergebnisse des Technologieriesen entspricht, sofern diese Gewinne zwischen 2026 und 2028 200 Billionen Won (132 Milliarden US-Dollar) und zwischen 2029 und 2035 100 Billionen Won (66 Milliarden US-Dollar) übersteigen.

Basierend auf den aktuellen Erwartungen, dass Samsung dieses Jahr einen operativen Gewinn 300 Billionen Won erzielen wird, steht jedem in der Speicherabteilung tätigen Mitarbeiter eine Bonuszahlung 600 Millionen Won (ca. 400.000 USD) allein für dieses Jahr zu.

Beachten Sie, dass die Mitarbeiter der Halbleiterabteilung von 40 Prozent am gesamten Bonuspool des Unternehmens erhalten, der sich vom speziellen Bonusregime unterscheidet, das an den jährlichen operativen Gewinn des Unternehmens gekoppelt ist.

Der Arbeitskonflikt bei Samsung wurde zwar

Der Arbeitskonflikt bei Samsung wurde zwar vorläufig beigelegt, doch nun sind die Mitarbeiter der Haushaltsgeräte- und Smartphone-Abteilungen wütend. Hier ist, was passiert ist. Das Kernstück der neuesten Arbeitsvereinbarung bei Samsung ist die leistungsbezogene Prämie.

Und der größte Gewinner ist eindeutig der… Die Lage ist jedoch für die Mitarbeiter anderer Abteilungen. Zum Beispiel werden Samsung-Mitarbeiter aus dem Mobilbereich nach dem neuen Abkommen laut Berechnungen des Insider Ice Universe auf Basis, die, nur noch 6 Millionen Won (ca. 4.000 US-Dollar) erhalten.

Bitte beachten Sie, dass die in dem oben genannten X-Beitrag angegebenen Dollarbetrge auf einem fehlerhaften Wechselkurs basieren; diese Ungenauigkeiten wurden erhalten Mitarbeiter der LSI-Sparte Boni in Hhe 160 Millionen Won (ca. 100.000 US-Dollar).

Samsung Mobile Workers Revolt Over $4,000 Bonus While Memory Employees Pocket $400,000 Each, Vowing Court Injunction To Block The Deal
Samsung Mobile Workers Revolt Over $4,000 Bonus While Memory Employees Pocket $400,000 Each, Vowing Court Injunction To Block The Deal

Technischer Hintergrund

Angesichts der deutlichen Unterschiede in den Boni fr Samsung-Mitarbeiter im Bereich Speicher und im Mobilbereich hat die Lage erwartungsgem zu einer explosionsartigen Eskalation gefhrt.

Erstens hat der Gewerkschaftsverband, der die Samsung-Mitarbeiter in den Geschftsbereichen Haushaltsgerte und Mobilfunk vertritt, erklrt, dass er gegen das Abkommen einen gerichtlichen Verfgungsantrag einreichen wird. Zweitern drohen die Aktionre, es sei denn, das Abkommen wird einer Abstimmung der Aktionre unterzogen.

Drittens, um Ihnen ein Gefhl fr die extreme Volatilitt dieser Situation zu vermitteln, hat die Beteiligung an der Abstimmung ber die Ratifizierung des Abkommens bereits am ersten Tag die Marke von 66 Prozent berschritten. Bitte beachten Sie, dass die gewerkschaftlich organisierten Arbeitnehmer 21. bis zum 28. Mai über den Deal abstimmen werden.

Einordnung fuer Autofahrer

Über den Autor: Schreiben ist meine unbestreitbare Leidenschaft. In den letzten sechs Jahren hat er mehr als 2.200 unterschiedliche Artikel zu finanz- und technikbezogenen Themen verfasst, die fast eine Million Wörter umfassen. Zudem ist er seit 2025 Mitglied des Wcctech Mobile-Teams.

Als Absolvent des Rotman Commerce Programms der University of Toronto bringe ich jedem, fundiertes Wissen und einen einzigartigen Blickwinkel ein. Wenn ich nicht schreibe, reise ich um die Welt, entdecke versteckte Süßwarenläden und Restaurants als angehende Feinschmeckerin.

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